县中医院建立中层干部例会制度调度重点工作

县中医院建立中层干部例会制度调度重点工作

     县中医院从本月起，建立中层干部每月例会制度，将日常工作纳入制度化、规范化、经常化轨道，调度、督促医院重点工作，有效提高工作效率，确保医院各项工作健康有序推进。8月5日晚上，该院召开了首次中层干部例会，医院班子成员、二级机构及科室负责人、护士长参加会议。会议由院长刘军主持。

     会上，通报了今年下半年该院各项重点工作进展情况，各科室负责人对本科室7月份业务开展情况进行了同比、环比总结，就存在的问题进行分析，提出了下一步整改措施，院领导就各自分管的工作提出了工作要求。

     会议要求，医院全体干部职工既要切实增强忧患意识和危机意识，又要对未来发展充满信心；要通过月例会制度的实施，及时总结工作经验，分析存在的问题，明确工作差距，落实整改措施；医院中层干部要在解放思想中、在勤学深思中、在强化责任中、在关注细节中、在规范流程中提高工作执行力，要率先干、高标准地干、齐心协力地干，杜绝“懒、散、拖”现象，增强创新力和凝聚力，做到心往一块想、智往一起聚、力往一处使，努力营造“心齐气顺、风正劲足”的发展氛围。（吴婷）